7月3日，集團召開南部縣駐村幫扶工作專題會，深入學習貫徹中央農村工作會議、全國及全省鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作會議精神，傳達落實省委組織部關于駐村幫扶工作的相關文件要求，聽取各派員單位及駐村干部上半年工作匯報，研究部署下步重點任務。

會議指出，駐村幫扶是集團踐行省屬國企政治責任、社會責任的重要舉措，是服務鄉村振興戰略的具體實踐。2025年幫扶工作要牢牢把握“精準、實效、長效”原則，重點抓好四方面工作：一是強化政治引領，嚴格對標省委部署要求，推動駐村工作與集團發展戰略深度融合，以實際行動彰顯國企擔當；二是壓實工作責任，明確幫扶職責定位，加強與地方政府的協同聯動，形成上下貫通的工作合力；三是聚焦產業賦能，立足幫扶村資源稟賦，培育壯大特色主導產業，拓寬村集體經濟增收渠道，實現“輸血”與“造血”有機結合；四是辦好民生實事，緊盯群眾急難愁盼問題，持續提升幫扶工作的針對性和實效性。

會上，與會人員圍繞南部縣定水鎮二龍場村、定水鎮馬鞍山村、伏虎鎮書房埡村的幫扶工作逐一專題研討，結合各村實際，從產業發展、基層治理、民生改善等維度分析現狀、梳理需求，針對性研究破解難題的具體措施，明確了推動村集體經濟提質增效的路徑方向。

為確保各項任務落地見效，會議明確構建“駐村干部一線履職、派員單位保障支持、集團統籌協調”的三級責任體系。一是駐村干部要扎根基層、靠前服務，切實發揮橋梁紐帶作用；二是派員單位要強化資源統籌，做好后盾支撐；三是集團層面要加強頂層設計和督促指導，形成上下聯動、協同發力的工作格局。會議要求，所有幫扶任務必須細化到崗、明確到人，通過清單化管理、項目化推進，確保各項工作落地有聲、見效有形。

集團黨委副書記、董事、副總經理、總會計師尹曉東出席會議并講話。集團組織人力資源部負責人，各派員單位分管駐村工作領導及相關部門負責人，南部縣駐村干部參加會議。